Sağlık Çalışanlarından 3 Günlük İş Bırakma Eylemi

Gaziantep-Kilis Tabibler Odası, Sağlık ve Hizmet Emekçileri Sendikası Genel sağlık İş ve Gaziantep Aile Sağlığı Elemanları Derneği Sağlık Bakanlığı’nın tarafından konulan Cumartesi günü ek çalışma düzenlemesine karşı 3 günlük...

Sağlık Çalışanlarından 3 Günlük İş Bırakma Eylemi

Gaziantep-Kilis Tabibler Odası, Sağlık ve Hizmet Emekçileri Sendikası Genel sağlık İş ve Gaziantep Aile Sağlığı Elemanları Derneği Sağlık Bakanlığı’nın tarafından konulan Cumartesi günü ek çalışma düzenlemesine karşı 3 günlük...

Sağlık Çalışanlarından 3 Günlük İş Bırakma Eylemi
Gaziantep-Kilis Tabibler Odası, Sağlık ve Hizmet Emekçileri Sendikası Genel sağlık İş ve Gaziantep Aile Sağlığı Elemanları Derneği Sağlık Bakanlığı’nın tarafından konulan Cumartesi günü ek çalışma düzenlemesine karşı 3 günlük iş bırakma eylemi kararı aldı.
Sağlık Bakanlığı’nın 1 Ocak tarihinden itibaren yürürlüğe konulan Cumartesi günleri ek olarak 8 saat çalıştırma politikasına karşı sağlık çalışanları 20-21-22 Mayıs tarihleri arasına iş üretmeme kararı aldı.
Gaziantep - Kilis Tabibler Odası Genel Sekreteri Mehmet Çetin, 3 günlük sürdürecekleri eylem hakkında basın açıklaması yaparak şunları söyledi:
"Sağlık Bakanlığı 1 Ocak 2015 tarihinden itibaren Aile Sağlığı Merkezi (ASM) sağlık çalışanlarını hafta içi 40 saat çalışamaya ek olarak Cumartesi günleri ‘nöbet’ adı altında 8 saat fazla çalıştırmaya; Toplu Sağlığı Merkezi (TSM) çalışan arkadaşlarımızı ise Cumartesi günleri
ASM’leri zorla denetleyerek, az sayıdaki insan gücüyle onlara görev, sorumluluk, angarya işler yükleyerek çalışmaya zorlamaktadır.
Birinci basamak sağlık çalışanları Cumartesi günleri fazla çalışamaya kaynaklık eden yasal düzenlemelerin ve iş güvencesini tamamen ortadan kaldıran çalışama koşullarını ağırlaştıran tahammülsüz kılan ödeme sözleşme yönetmeliğinin tamamen geri çekilmesi talebiyle 20-21-22 Mayıs günleri iş üretmeyecektir."
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.